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<html>
 <head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=euc-jp">
 
 </head>
 <body bgcolor="e9e9e9" style="background-color:#e9e9e9;">

<center>
<div style="text-align: center; width:100%;  background-color:#e9e9e9; color:gray;">
<centeR>
<div style="width: 100%; padding:20px; text-align:center;">Se você não conseguir visualizar esta mensagem
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<br />


<table style="background-color:#D4DCDF;" border="0" cellpadding="10" cellspacing="1" width="88%" align="center">
<tbody>
<tr>
<td style=" text-align: center;" align="center">
<center>
<div style="width:600px; background-color:#003950; padding:20px; font-size:16px; color: white; text-align: center;">
		<br><img src="http://www.aprimora.com/news/LogoPrin.png" alt="Aprimora Treinamentos">
  <h3 style="color:white; font-family: Verdana;">Aprimora Treinamentos
</h3>

<a style="font-size: 18px;" class="sem_title"  target="_blank" href="http://n.aprimora.com/r.php?s=3&r=206185-394-34" target="_blank">

<h3 style="color:white; font-family: Verdana;">"Redação e Interpretação de Contratos Terceirizados"</h3></a>
<p><b>Carga horária: 16 horas.</b></p>
	<p><b style="color:white; font-family: Verdana; font-size: 16px;">Brasília/DF</b></p>
<p><b>S. G. Oliveira</b></p>
<p><b>Investimento: R$ </b></p>
<p><b>Data de Realização: 27/04/2017</b></p>
</div>	
	</center>
</td>
</tr>
</table>


<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="88%" bgcolor"white" align="center">
<tr>
<td style="background-color: #003955;">
	<center>
<div style="width: 600px; padding:20px; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: Verdana; font-size: 12px; text-align: justify;">
		<br> 
			<p style="text-align: justify;">  
			</p>
 
			<h4 style="text-align: justify;">Serviços e Obras de acordo com as inovações introduzidas pela IN 03/09 e pelo novo Código Civil. 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">  
			</p>
 
			Carga horária: 16 horas 
			
 
			<p style="text-align: justify;">  
			</p>
 
			Professor: S. G. Oliveira 
			
 
			<p style="text-align: justify;"> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4 style="text-align: justify;">QUESTÕES RELEVANTES A SEREM TRATADAS: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;"> 
			<br /> Conhecer os efeitos das importantes transformações que o novo Código Civil trouxe para a terceirização desde 11 de janeiro de 2003; 
			<br /> Atualizar-se das alterações que afetam aos contratos de Prestação de Serviços, Locação de Bens Móveis, de Empreitada e de Compras, contidas na IN  02/2008  e ; 03/2009 
			<br /> Inteirar-se dos contratos celebrados com e pela Administração Pública, sobretudo porque o art. 54 da Lei 8.666/93 determina que aos contratos administrativos se aplicam, supletivamente, os princípios da teoria geral dos contratos e as disposições de direito privado  contidas no novo Código Civil. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Apresentação: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">A terceirização sistemática para suprir a organização com obras e serviços, na busca da excelência e com baixo custo, é questão de sobrevivência na administração moderna. 
			<br /> 
			<br />A correta operacionalização da terceirização enseja a celebração de contratos com qualidade. Neste cenário, a competente redação dos contratos  o que vai determinar o desenvolvimento operacional e as implicações jurídicas  aliada ao competente gerenciamento dos vínculos firmados, surge como procedimento imprescindível para garantir os ganhos e minimizar os riscos do processo de contratação. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Objetivos: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">Orientar os participantes a elaborar contratos de prestação de serviços, desmistificando-os e indicando os caminhos corretos para sua elaboração, execução e conclusão; 
			<br /> Fornecer subsídios suficientes para a elaboração de contratos terceirizados que contemplem corretamente aspectos operacionais e legais, com foco na qualidade, segurança e economia; 
			<br /> Analisar os diversos tipos de contratos existentes na organização, visando apresentar recomendações que minimizem inadimplementos, buscando a qualidade e a segurança jurídica, além de apresentar aos participantes uma visão moderna da Terceirização. 
			<br /> Esclarecer dúvidas, e debater as mudanças decorrentes do novo Código Civil, essencialmente para contratos terceirizados; 
			<br /> Discutir tendências e estratégias geralmente praticadas por grandes corporações na área de terceirização; 
			<br /> Desenvolver e aprimorar conhecimentos necessários para permitir eficácia da atividade-meio de qualquer organização, através de técnicas que permitam alcançar ganhos de qualidade, produtividade, minimizando custos e reduzindo riscos trabalhistas, previdenciários, acidentários e de meio ambiente. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Público alvo: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">Profissionais ligados direta ou indiretamente à atividade de contratação de terceiros / fornecedores, no que se refere à redação dos instrumentos contratuais e àqueles concentrados na administração / gestão destes vínculos, tais como: técnicos, auditores internos de contratos e serviços, advogados, economistas, administradores, engenheiros, contadores. Enfim, todo profissional que mantenha relacionamento com terceiros ou que assessorem internamente a organização nesta área. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Resumo do conteúdo programático: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">A IMPORTÂNCIA DO INSTRUMENTO CONTRATUAL PARA ALCANÇAR A EXCELÊNCIA EM TERCEIRIZAÇÃO 
			<br /> Conhecendo a ferramenta contrato. 
			<br /> Peculiaridades da empresa pública e da empresa privada. 
			<br /> Identificando o escopo da contratação. 
			<br /> Especificação dos serviços x roupagem jurídica. 
			<br /> Momento da participação do usuário x participação do jurídico. 
			<br /> O planejamento tributário. 
			<br /> Eliminando os passivos. 
			<br /> Efeitos dos contratos. 
			<br /> TRABALHANDO A FASE PRÉ-CONTRATUAL 
			<br /> Fixando objetivos ao celebrar contratos. 
			<br /> Eliminando falhas de planejamento. 
			<br /> Identificando o escopo do que se quer contratar para receber o esperado. 
			<br /> Redigindo e criticando a minuta do contrato. A Lei de licitações. 
			<br /> Dezenas de outras legislações imprescindíveis de se conhecer para atuar com contratos terceirizados. 
			<br /> O contrato  como guia / roteiro de atividades. 
			<br /> ESTRUTURANDO INTERNAMENTE O CONTRATO ESCRITO 
			<br /> Identificação das cláusulas obrigatórias. 
			<br /> Inserindo cláusulas relevantes para segurança gerencial e jurídica. 
			<br /> Padronização de contratos  vantagens / desvantagens. 
			<br /> Identificando cláusulas perigosas. 
			<br /> Localizando e ordenando cláusulas interdependentes. 
			<br /> Identificando e retirando disposições desnecessárias (Gorduras). 
			<br /> Excluindo cláusulas inócuas. 
			<br /> Cláusulas de sigilo e propriedade de resultados. 
			<br /> Cláusulas de confidencialidade e reserva. 
			<br /> Cláusulas Nebulosas, vagas, com lacunas, ambíguas, contraditórias e absurdas. 
			<br /> Procuradores. 
			<br /> Testemunhas. 
			<br /> Formalização dos instrumentos contratuais. 
			<br /> ADITIVOS, RESILIÇÕES, RESCISÕES E TERMOS DE ENCERRAMENTO DEFINITIVO E PARCIAL 
			<br /> Alteração de objeto (quantidade e qualidade). 
			<br /> Alteração do prazo x abono de prazo x multa. 
			<br /> Mudança de critério ou valor de remuneração. 
			<br /> Alterações de preços: Reajustes, re-equilíbrio, variação cambial, fato do príncipe; IAM (Índice de  atualização monetária). 
			<br /> Fórmula paramétrica, paridade de reajustes em contratos terceirizados com parcela financiada. 
			<br /> QUESTÕES IMPORTANTES 
			<br /> Métricas:  
			<br /> Homem  hora (ilegal) 
			<br /> Esforço (menos mal) 
			<br /> Resultado (ideal) 
			<br /> Pagamento por resultado (cláusula de ônus X bônus). 
			<br /> SLA  Service Level Agreement. 
			<br /> Cláusulas  contratuais abusivas. 
			<br /> Cláusulas de arbitragem. 
			<br /> Aspectos de QSMS (Qualidade, saúde ocupacional, meio ambiente e segurança industrial). 
			<br /> Penalidades. 
			<br /> Garantias. 
			<br /> Regimes de contratação (Preço unitário, preço global, empreitada integral). 
			<br /> A crescente aplicação do Código de Defesa do Consumidor e seus efeitos. 
			<br /> ASPECTOS IMPORTANTES E A INFLUÊNCIA DO NOVO CÓDIGO CIVIL NOS CONTRATOS DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS, LOCAÇÕES DE BENS, OBRAS E SUAS CORRESPONDÊNCIAS NO CÓDIGO DE DEFESA DO CONSUMIDOR. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Professor: 
			</h4>
 
			S. G. Oliveira 
			
 
			<p style="text-align: justify;">Gerente de auditoria de contratações de serviços da PETROBRAS ( 25 anos); Foi auditor da Deloitte, Haskins &amp; Sells (RJ); 35 anos de experiência em Auditoria; Foi Gerente de Auditoria da Aracruz Celulose (ES) e da Cooperativa Central dos Produtores de Leite ( RJ ) Auditou dezenas de empresas de médio e grande porte na área pública; Consultor de diversas empresas de renome Nacional e Internacional; Escreveu dezenas de artigos para o Tribunal de contas do município de São Paulo, jornais especializados e para a Consultoria Negócios Públicos do Paraná, sobre: auditoria, prevenção de fraudes e Contratos de Serviços; Conferencista sobre o tema terceirização há mais de vinte anos, tendo prestado serviços para as maiores entidades de treinamento do país Co-Autor do Livro "Temas Controvertidos em Licitações e Contratos Administrativos e Auditoria de Contratos Terceirizados  Temas e idéias Editores (RJ) Pós-graduado em
Auditoria e Contabilidade pela Universidade Federal do Rio de Janeiro; MBA em Finanças Empresariais pelo Instituto Brasileiro de Mercado de Capitais (IBMEC-RJ); Especialização em Auditoria, Contabilidade e Prevenção de Fraudes em grandes corporações pela University of Texas at Dallas - USA; Professor: De Gestão de Serviços, Auditoria de Logística e Serviços, Auditoria Avançada e Prevenção de Fraudes nas Corporações dos MBAs da Fundação Getúlio Vargas em são Paulo; Treinou os auditores do Tribunal de Contas dos Municípios de São Paulo, Rio de Janeiro, do Estado da Bahia além dos profissionais e auditores do Tribunal de Contas da União (DF); Implantou manuais de procedimentos e grupos de auditoria de contratação em diversas empresas de renome; Treinou nos últimos dez anos mais de 8.000 gestores de contratos do Sistema PETROBRAS no Brasil e no Exterior. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Investimento necessário: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">Confirme sua inscrição com até 10 (dez) dias de antecedência da realização do evento e pague o valor promocional de R$ 2.090,00. Após este prazo o valor será de R$ 2.490,00. 
			<br /> 
			<br />PARA CADA 5 (CINCO) INSCRIÇÕES EM UM MESMO TREINAMENTO, VINCULADAS À MESMA FONTE PAGADORA, SERÁ DISPONIBILIZADA A 6ª INSCRIÇÃO COMO CORTESIA. 
			<br /> 
			<br />Incluso: 
			<br />Coffe-breaks, almoço, material de apoio (Bloco de anotações, caneta, pastas), apostila, certificado de participação. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Data, horário e local do curso: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">O curso será ministrado em Brasília nas seguintes. 
			<br /> 
			<br />Data de Realização: 27 e 28 de Abril de 2017. 
			<br /> 
			<br />Horários: das 8:30 hrs. às 12:00 hrs. e das 13:00 hrs. às 17:30 hrs. 
			<br /> 
			<br />Local: O local específico de realização do evento será confirmado até 10 dias antes do mesmo, assim como a confirmação do evento. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Cancelamento, Substituição e Prorrogação do Curso: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">Para cancelamento de inscrição(ões), substituição(ões) de participante(s) ou aproveitar o(s) crédito(s) noutros eventos da Aprimora Treinamentos, a solicitação deverá ser feita em até três dias úteis antes do evento. A realização do mesmo está sujeita a quórum de participantes, podendo à empresa optar pela prorrogação. 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4>Forma de Pagamento: 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;">O valor do curso poderá ser pago por meio de: 
			<br /> 
			<br /> Depósito bancário 
			<br /> Nota de Empenho 
			<br /> Cheque 
			<br /> Dinheiro 
			<br /> 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
 
			<h4> 
			</h4>
 
			<p style="text-align: justify;"> 
			<br /> 
			<br />Nº Agência: 3478-9  
			<br />Nº Conta Corrente: 122.731-9 
			<br /> 
			<br /> 
			</p>
		</div>
		</center>
</td>
</tr>
</table>


<table style="background-color:#D4DCDF; " border="0" cellpadding="10" cellspacing="0" width="88%" align="center">
<tr>
<td>
<centeR>
<div style="width:600px; padding:20px; color:#333333; font-family: Verdana; font-size: 14px; text-align: center;">
<center>
<b> Obtenha maiores informações
sobre ofertas promocionais para este treinamento, entrando em contato com
 nossa Central de Atendimento.</b>
</center>
 </div>
</centeR>
</td>
</tr>
</table>


<table style="background-color:#003955; " border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="88%" align="center">
<tr>
<td style=" color:white; font-family: Verdana; font-size: 14px; text-align: center;" align="center">
<center>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" align="center"><tr><td align="center">
<div style="width:600px; padding:20px; text-align: center;">

<br>
<center>
<a target="_blank" href="http://n.aprimora.com/r.php?s=3&r=206185-394-34-i" target="_blank" style="color:blue; text-decoration:none;" ><h2 style="padding:10px; border-radius:8px; border: 1px Solid; border-color:gray; background-color: white; width:300px ">RESERVE SUA VAGA<br><font size="-4">http://aprimora.com/evento.php?id=34-i</font></h2></a>
</center>
<br><b>Central de Atendimento:</b> <br>
Tel (61) 4141-0750 | 3242-0255 | 3242-0256 <br>
De segunda à sexta-feira das 9h às 18h <br>
		
		<br><b><center>Solicitação de proposta:</b><br>
aprimora@aprimora.com</center><br><br>
</div>
</td></tr></table>
</center>
		</td>
		
</tr>
</table>


<br>

</div>
</center>			 <br />
 <p style="font-size:13px; text-align: center;">

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 </p>
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